今年，是脱贫攻坚的决胜期与攻坚期，也是实施乡村振兴战略的前行期，青州市邵庄镇将脱贫攻坚与乡村振兴作为“主抓手”，激发群众的自身内生动力，增强造血功能，逐步推进农村全面进步、农民全面发展的新局面。
     以产业“固本”。好的产业是作为乡村发展的“压舱石”，邵庄镇紧密结合当地资源特点、产业基础，牢牢抓住群众所期，全力夯基础、做规模、塑品牌，在“省定贫困村”范家林村共引进肉鸭、肉鸡养殖厂3个，经过“镇级+村级”两级动态合力发展，村集体年收入达5万元左右，产业分红惠及村内7户贫困户，真正斩除“穷根”。该镇以点促面，在北薛村建立扶贫项目“金斗山”风景区，年盈利约10万元、在南山村建设韭菜种植基地、在马石西村设立青然农业蜜桃种植基地。今年来，该镇共设立产业扶贫项目14个，累计产生收益100余万，惠及贫困户131户313人，真正稳住了群众的“钱袋子”，把住了乡村振兴发展的“命根子”。
     以文化“铸魂”。该镇以“乡风民风、文明生活”为目标，以文化为基础，持续注重内涵提升，推动乡村振兴由“景美”向“德美”延伸，“面子”与“里子”并进。坚持以基层文化自治来促进乡风民约，创新“公开议事、规范定事、民主评事、合力干事”的“街坊议事”制度，持续提升“红白喜事理事会”“道德评议委员会”等自治组织，加强村规民约、移风易俗，评选“好媳妇、好婆婆”，将传统文化融入家家户户，以好的家风带动好乡风。同时，邵庄镇成功纳入“青州市新时代文明实践试点村”，以“送文化、种文化、传精神”的原则，在邵庄村、马西村、中文登村开展志愿服务活动，将文化“送下去、请上来、进心里”，将文明新风“飞入寻常百姓家”。
     以人才“聚力”。人才队伍建设是脱贫攻坚与乡村振兴的坚强“后盾”。乡村振兴靠人才，人才振兴促脱贫。邵庄镇坚持构建一批“有干劲、有能力、有创新”的人才队伍，今年来，该镇在党建引领的前提下，选拔出7名优秀的村党支部书记，在马西村率先推行“党支部+合作社+企业+农户”的模式，引导党支部领办合作社53个，以“领头雁”带队，积极在镇内引入40余家企业，成立“扶贫联盟”、“乡村振兴基金”，村集体收入达10万元以上的村共77个，为困难群众提供多个就业岗位。同时，该镇依托辖区内工业优势，新引进高科技人才11个，其中A类人才3人，C类人才2人，全职博士4人，并依托引进院士建立院士工作站2家，为乡村振兴工业发展提供“内生动力”。    （李梦真）

编辑：今日青州网